El Tribunal Supremo Religioso ha dictaminado que las opciones sobre acciones adquiridas por un marido mientras trabajaba para una empresa de alta tecnología deben dividirse con su esposa en caso de divorcio, junto con otros bienes. Así lo informó la publicación Kalkalist.
La pareja se separó en 2020. El tribunal rabínico de distrito que conoció el caso de divorcio consideró que las opciones eran obsequios recibidos en el trabajo que no debían compartirse. La esposa no estuvo de acuerdo con esto, argumentando que las opciones eran parte del salario y presentó un recurso de apelación ante un tribunal superior.
La Corte Suprema aceptó esta apelación, sosteniendo que incluso si las opciones expiran después de que ocurrió la separación, la esposa tiene derecho a una parte de las opciones.